|
I / SOCIETE
Notre société (160 personnes, 12 M€ de CA), située près de Caen, est reconnue en Normandie et sur la région Parisienne depuis 30 ans comme l'un des acteurs majeurs dans les domaines du ravalement de façade, de la peinture et du revêtement de sol.
Elle intervient essentiellement auprès des offices d'HLM et du secteur résidentiel privé, mais également auprès des particuliers.
Elle possède trois agences situées à Lisieux dans le Calvados, au Touquet dans le Pas de Calais, et à Argentan dans l'Orne.
Dans le cadre du développement d'un département étanchéité, nous recherchons notre Responsable Département Etanchéité
II / MISSION
Sous la responsabilité du PDG, ce responsable a la responsabilité complète de son centre de profit (CA, marge, délai de réalisation, achats) :
- Il manage, arbitre, aide et contrôle son équipe composée de 5 personnes actuellement, l'objectif à moyen terme étant le développement d'un département d'environ 15 personnes
- Il assure la partie commerciale (prospection, devis, études, contacts clients, etc.), en respectant la stratégie globale de la société, notamment en termes de marge, de niveau d'affaires, et de types de chantiers. Il intervient sur le Calvados (Siège à Caen, agence à Lisieux), dans le Pas de Calais (Agence au Touquet), et dans l'Orne (Entreprise Gagneux à'Argentan).
La clientèle est à la fois privée (syndics de copropriétés) et publique (habitat social, collectivités)
- Il effectue le suivi des chantiers d'étanchéité
- Il gère l'ensemble des ressources mises à sa disposition (stocks, matériels, etc.)
- Il assure la gestion quotidienne de son activité
- Il contribue, avec l'équipe de direction, à la définition de la stratégie concernant son département
III / PROFIL DU CANDIDAT
Professionnel du bâtiment, le candidat a une expérience de conducteur de travaux ou chargé d'affaires dans le domaine de l'étanchéité
Le poste requiert du dynamisme et une grande autonomie.
Il implique également de sérieuses capacités à négocier, communiquer, dialoguer, mais aussi à s'imposer et à convaincre.
Rigoureux et méthodique, son professionnalisme et son sens du service et de la proximité lui permettront de s'imposer sur son secteur, de façon cohérente avec les valeurs du Groupe.
IV / REMUNERATION
Fonction de l'expérience
Pour postuler, merci d'envoyer CV et LM à Chloé Reymondon : creymondon@taplow-consulting.eu (06 06 61 06 28).
|
